Johtamisen kehittäminen (YAMK) 5 op, syksy 2025

Johtamisen kehittäminen (YAMK) -opintojakson tavoitteena on antaa opiskelijoille syvällistä ymmärrystä ja käytännön valmiuksia johtamisen eri tasojen – strateginen johtaminen, operationaalinen johtaminen ja henkilöstöjohtaminen – kehittämiseen oman alansa organisaatioissa. Opintojaksolla tutustutaan johtamisen tietoperustaan ja kehittämisen menetelmiin sekä niiden soveltamiseen käytäntöön.

Sisältö:

  • johtamisen tietoperusta: strategisen, operationaalisen ja henkilöstöjohtamisen keskeiset käsitteet
  • kestävä kehitys ja vapaaehtoistoiminnan johtaminen
  • johtamisen kehittäminen tutkivan kehittämisen keinoin

Kenelle?

Opintojakso suoritetaan Humakin Humaster-opintoina. Opintojakso edellyttää kykyä opiskella eurooppalaisen (EQF) tutkintojen viitekehyksen vaatimustason 7 (master-taso) opintoja.

Lisätiedot

Huom! Johtamisen kehittäminen -opintojakso on korvannut 1.1.2025 alkaen HuMasterin opetussuunnitelmassa aiemman Esimiestyö ja johtaminen -opintojakson.

Opintojakson suorittamisessa tarvitaan tabletti tai tietokone, nettiyhteys, mahdollisuus nauhoittaa videota, kuunnella ja katsella videoita.

Koulutus Avoin AMK
Toteutustapa Verkko-opinnot
Toteutusaika 01.09.2025-31.12.2025
Aikataulut ja työskentelytavat Vuorovaikutteinen verkkokurssi. Ei pakollista lähiopetusta. Opetukseen sisältyy kaksi aloituswebinaaria. Opiskelija voi osallistua jompaankumpaan tai molempiin webinaareihin. Molemmissa webinaareissa on sama sisältö: opintojakson esittely ja lyhyt johdatusluento aiheeseen.

Webinaarit (Zoom):

  • 05.09.2025 klo 09.00-12.00
  • 06.10.2025 klo 09.00-12.00
Ilmoittautumisaika Ilmoittautumisaika alkaa 01.05.2025 klo 08.00 ja päättyy 20.08.2025 klo 23.59.
Vastuuhenkilö Pasi Toivanen (etunimi.sukunimi@humak.fi)
Neuvonta Avoimen AMK:n opintoihin, ilmoittautumiseen, maksuihin, todistuksiin liittyvä neuvonta:
avoinamk@humak.fi
p. 029 451 9230

Opintojakson suoritettuaan opiskelija:

  • on syventynyt johtamisen eri osa-alueisiin ja ymmärtää kestävän kehityksen merkitykseen organisaation johtamisessa.
  • osaa soveltaa tietojaan johtamiseen liittyvän kehittämistehtävän suunnittelussa ja toteutuksessa.
  • on hankkinut valmiuksia toimia erilaisissa johtotehtävissä.