HR-toiminta: hyvä hallinnointi ja työhyvinvointi 30 op -osaamiskokonaisuus II

Haluatko syventää osaamistasi henkilöstöjohtamisen, työntekijöiden palkitsemisen, työnantajakuvan rakentamisen ja työhyvinvoinnin alalla? 

300,00 

12 varastossa

Kuvaus

Koulutus Avoin AMK
Toteutustapa Monimuoto
Toteutusaika 24.9.2019 – 31.5.2020
Webinaarit/opetus Ks. alla
Viimeinen ilmoittautumispäivä 16.9.2019 23:59:00
Vastuuhenkilöt Nina Simola-Alha p. 0400 349 296,
sähköpostit ovat muotoa etunimi.sukunimi@humak.fi

Osaamiskokonaisuuden esittely

Osaamiskokonaisuudessa keskitytään HR-toiminnan operatiiviseen rooliin yrityksessä ja perehdytään monipuolisesti keskeisiin HR-toimintoihin. Sisällöllisinä painopisteinä ovat toiminnan eettisyys, hyvän hallinnoinnin periaatteet ja toimintatavat, suorituksen johtaminen sekä työhyvinvoinnin kehittämisen keskeinen merkitys yrityksen toiminnassa. Lisäksi opiskelija voi halutessaan suorittaa työhyvinvointikortin ja opintokokonaisuuteen liittyviä tehtäviä voi kytkeä osaksi oman työn tai oman yrityksen toiminnan kehittämistä.

Opintokokonaisuus koostuu kolmesta kymmenen opintopisteen laajuisesta opintojaksosta.

  • Suorituksen johtaminen ja palkitseminen 10 op
  • Työterveys ja työhyvinvointi 10 op
  • Hyvä hallinnointi ja työnantajakuvan rakentaminen 10 op

Tutustu osaamiskokonaisuuden sisältöön tarkemmin tästä. Yksityiskohtaiset tiedot opintojaksojen sisällöistä löydät Yhteisöpedagogitutkinnon Työyhteisön kehittäjä -profiilin opetussuunnitelmasta (s. 25 lähtien). Hyväksytysti suoritetusta täydennyskoulutuksesta myönnetään Humakin myöntämä todistus. Paikkoja kokonaisuudessa on 20.

Opintokokonaisuuteen pääsee ilmoittautumaan 1.7.2019 alkaen.

Toteutus

Opetus sisältää lähiopetusta Helsingin Haagassa. Se toteutetaan suurelta osin integroituna yhdessä YP-työyhteisön kehittäjä – profiilin tutkintoryhmän kanssa. Lähipäivät ovat teorian ja työelämäkokemuksen vahvaa vuoropuhelua. Opintoryhmän monipuolinen työelämätausta ja -kokemus tuo keskusteluun aineksia eri aloilta ja sektoreilta. Tervetuloa mukaan löytämään inspiroivia yhteisiä ammatillisen reflektion hetkiä!

Osaamiskokonaisuuden 2 ensimmäinen lähiopetuspäivä järjestetään 24.9.2019.  Opintokokonaisuus koostuu alempana näkyvistä opintojaksoista ja päivämääristä.

Lähipäivien osoite: Humakin Helsingin TKI-keskus (Ilkka), Ilkantie 4, 00400 HELSINKI. Lähiopetus ajoittuu pääsääntöisesti klo 9:15-16:00. Pidätämme oikeudet muutoksiin aikataulussa. Tarkempia tietoja saat yhteyshenkilöiltä.

  • Suorituksen johtaminen ja palkitseminen 10 op
    • ti 24.9. lähiopetus Haagassa
    • ma 4.11. lähiopetus Haagassa
    • ke 11.12. lähiopetus Haagassa
  • Työterveys ja työhyvinvointi 10 op
    • ma 30.9. lähiopetus Haagassa
    • ti 12.11. lähiopetus Haagassa
    • ke 4.12. lähiopetus Haagassa
  • Hyvä hallinnointi ja työnantajakuvan rakentaminen 10 op
    • ti 11.2. lähiopetus Haagassa
    • ke 1.4. lähiopetus Haagassa
    • ti 19.5. lähiopetus Haagassa

Kenelle osaamiskokonaisuus sopii?

Osaamiskokonaisuus on tarkoitettu työelämän kehittämistehtävissä työskenteleville, joilla on jo korkeakoulututkinto.

Huom. Mikäli olet kiinnostunut Työyhteisön kehittäjäopintojen väyläopinnoista, jotka avaavat mahdollisuuden hakea tutkintokoulutukseen, valitse väyläopinnot.